Какое кресло выбрать для руководителя?

Кабинет начальника является сердцем и визитной карточкой любой компании, ведь все важные встречи и переговоры проводятся именно здесь. Стильный и современный интерьер произведет впечатление на партнеров и клиентов. Особое внимание следует уделить выбору кресла для руководителя https://berlingerr.ru/product-category/%D0%BA%D1%80%D0%B5%D1%81%D0%BB%D0%B0-%D0%B4%D0%BB%D1%8F-%D1%80%D1%83%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D0%B4%D0%B8%D1%82%D0%B5%D0%BB%D0%B5%D0%B9. Оно должно быть не только красивым, но и удобным, так как по долгу службы начальнику приходится много времени проводить за столом.

На что обратить внимание?

Основание. Должно иметь как минимум 5 точек опоры. Лучше выбирать кресло для руководителя на колесиках, так как его легче передвигать. Основание из металла долговечнее, чем пластиковые.

Подлокотники. Обязательный атрибут кресла. Без них руки будут находиться в подвешенном состоянии, что увеличит нагрузку на спину.

Высота спинки. Должна соответствовать росту человека, который будет сидеть в кресле. Анатомическая форма спинки сделает нахождение на сидении более комфортным. Лучшим вариантом станет модель с подголовником и валиком на уровне пояса. Спинка с возможностью регулировать наклон сделает кресло более удобным.

Глубина сидения. Тоже зависит от роста пользователя. Чтобы спокойно находиться в кресле, не сползая с него, колени должны чуть выступать за край сидения.

Материал изготовления. Сегодня на рынке представлены модели с обивкой из текстиля, искусственной и натуральной кожи. В первом случае возникнут проблемы с чисткой кресла, так как ткань быстро пачкается. Искусственная кожа внешне ничем не отличается от натуральной, но имеет небольшой срок службы. Материал не пропускает воздух и покрывается трещинами при интенсивном пользовании.

Оптимальным вариантом обивки кресла для руководителя станет натуральная кожа. Она долго сохраняет привлекательный внешний вид даже при ежедневной эксплуатации. Приятная на ощупь натуральная кожа сделает пребывание в кресле более комфортным.